Приведи друга

Это одна из мер поддержки медиков, которая заработала в Подмосковье в прошлом году. В рамках программы сотрудник больницы может получить премию за трудоустройство привлеченного им специалиста в размере до 50 тысяч рублей за врача, 25 тысяч за фельдшера или медсестру. Премия выплачиваться в два этапа — 50% при трудоустройстве и остальные 50% после 3-х месяцев работы нового сотрудника. Важно чтобы медик был устроен на основную должность, на полную ставку и не работал предыдущие 6 месяцев и более в подмосковных медорганизациях. В Сергиево-Посадском округе ряд специалистов уже нашли работу по данной программе.