Сергиево-Посадский колледж чествует выпускников. В этом году учебное заведение вручило дипломы 700 специалистам, прошедшим обучение по 41 специальности.
Сергиево-Посадский колледж чествует выпускников. В этом году учебное заведение вручило дипломы 700 специалистам, прошедшим обучение по 41 специальности. У каждого студента позади несколько лет учёбы, практика и экзамены. Впереди — возможность работы на ведущих предприятиях нашего округа. Запрос на квалифицированные кадры на заводах сейчас большой, поэтому предприятия стараются работать на опережение. Акционерное общество «Новые технологии и материалы» уже много лет готовит себе кадры по целевой программе. В день вручения дипломов генеральный директор предприятия Александр Карпенко пришёл поддержать своих студентов, которые на протяжении десяти месяцев обучались по целевой программе по специальности «Оператор-наладчик металлообрабатывающих станков».
«Для нашего предприятия в отдельности большой праздник. Сегодня выпускается целевая группа из восемнадцати учеников, шесть закончили с красным дипломом. Это отличный показатель и значит та модель быстрого обучения, которую мы предложили имеет место быть, она реализуется и эффективна», — сказал Александр Карпенко, генеральный директор АО «Новые технологии и материалы».
«Новые технологии и материалы» сотрудничают с колледжем по целевой программе с сентября 2024 года. Сегодня дуальная система стала частью кадровой политики предприятия. За два года 32 студента не только освоили профессию и продолжают работать на предприятии, но и повышают свою квалификацию без отрыва от производства, а в перспективе рассматривают дальнейшее обучение в вузе. Кстати, во время обучения ребята уже были полноценными сотрудниками предприятия, они получали заработную плату и стипендию, пользовались добровольным медицинским страхованием, льготным питанием, спортивными программами и другими корпоративными мерами поддержки. Благодаря этому адаптация к работе проходила постепенно, а переход от студента к специалисту оказался практически незаметным.
«Для молодёжи это даётся начальный старт. Обучение оплачивают, дают работу, за которую платят социальную стипендию. Это очень здорово то, что когда ты закончил колледж, ты молодой специалист и гарантированно обеспечен работой на три года», — рассказал Родион Сафин, выпускник Сергиево-Посадского колледжа.
Сегодня вновь ведётся набор в группу целевого обучения. Заполнить анкету и стать участником целевой программы можно на сайте организации ntmsp.ru.
«У нас довольно-таки широкие возможности. Набираем группу без ограничений, но у нас очень серьёзные требования к специалистам, к молодым ребятам — это 11 классов либо другое средне-специальное образование. Приоритет мы отдаём участникам Специальной военной операции, нашим ветеранам, которым мы сильно благодарны. И так как наше предприятие имеет непосредственно отношение к Специальной военной операции, выпускаем продукцию высокого востребования, конечно же, прежде всего это ребята СВО», — отметил Александр Карпенко, генеральный директор АО «Новые технологии и материалы».
Вклад предприятия в подготовку кадров обеспечивает развитие производства, коллектив пополняется квалифицированными специалистами, а молодые сотрудники получают профессию, опыт и уверенный старт в карьере.
Автор: Ирина Шемчук, Вячеслав Шумов.